為豐富員工的文化生活,弘揚企業人文理念,讓大家在緊張工作的同時放松心情,進一步激發員工的工作積極性,2016年6月期間,我公司分兩批組織員工赴昆明旅游。
近年來,揚子凈化堅持以人為本的企業文化,形成注重員工自身的發展和對員工的培養。加強團隊間的交流與互動,注重企業發展成果與員工共享,充分體現了公司領導對員工的關心和厚愛。
通過旅游活動的開展,不但促進了員工間的溝通,拉近了彼此間的距離,融洽了企業內部的關系,而且營造了團結向上的積極氛圍,進一步調動了廣大員工的工作積極性,增強了團隊的凝聚力和向心力。
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